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工作机会
给人类和地球带来变化

瑞尔保护协会需要你!

每天你都可以有所作为,与各类具有积极性的同事一起解决全球环保及人道主义难题。瑞尔保护协会寻找的人对世界充满好奇、愿意尝试新事务、锻炼自己的技能,推进瑞尔保护协会的使命 —— 推动人的行为改变,实现人与自然和谐发展。

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瑞尔保护协会的文化

虽然成立于40多年以前,瑞尔保护协会仍然保持着一种进取精神,即致力于激发最有价值的资源——人——的社会创新,为当地的可持续行为服务。瑞尔保护协会把困难当作机遇,确定哪些方法能发挥作用,与同行分享知识,敢于冒险,培养一代环保领域的社会领导者,让个人和整个机构不断提高

瑞尔保护协会的价值观

芮洱的核心价值观界定了机构本身以及实现该价值的个人。这些价值观支持瑞尔保护协会的之和文化,并提醒人们每天好好工作的同时真正重要的是什么。这些价值观表明,瑞尔保护协会有远大的梦想,有责任心,即便面对困难也保持积极态度。

投资于人

作为瑞尔保护协会的核心价值观,机构相信员工的才能和创造力。为了追寻我们的使命并招募优秀人才,瑞尔保护协会承诺对员工进行资金及情感投入。没有比这项投入更高的回报了。瑞尔保护协会提供慷慨且独特的福利及职业发展空间,赞赏员工的宽宏、奉献和活力。

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  • 瑞尔保护协会提供充足的假期、节假日、事假、病假和为期一周的节能周。
  • 瑞尔保护协会的薪酬哲学是高于市场水平,因此薪酬视工作经验而定,并且年终奖金与单位及个人的表现挂钩。
  • 福利包括全保医疗计划和相匹配的退休储蓄计划。
  • 每个员工都有个人培训预算,用于加强技能及职业成长。
  • 在有合作精神与积极性的环境中与聪明、各有特色、坚定的同事们共事,是一种无价的工作经验。
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在瑞尔保护协会工作让我影响最深刻的是,团队为我们的使命奉献所有的才能和精力,致力于给世界各地的偏远地区带来变化。”

玛茜娅.科塔(巴西项目开发主任)

你是否适合瑞尔保护协会?

你是否认为自己的成就和兴趣有助于推进我们的使命?你是否出于创业精神、全球公民意识、社会责任感,愿意帮助人和自然和谐发展?如果你寻找的不仅是一份工作,而想加入一个努力推动人的行为改变,从而实现人与自然和谐发展的团队,我们欢迎你的加入。了解瑞尔保护协会现有的工作机会 >